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| Titre : | Management de l'innovation | | Autre titre : | +de 40 plans d'action - + de 40 plannings - + de 150 best practices | | Type de document : | texte imprimé | | Auteurs : | Arnould Olivier, Auteur ; Mercier Stéphane, Auteur ; Santi -Jean Santi, Auteur | | Editeur : | VUIBERT | | Année de publication : | 2015 | | Importance : | 207 | | Format : | 24 | | ISBN/ISSN/EAN : | 978-2-311-62093-1 | | Langues : | Français | | Résumé : | Des outils concrets et facilement accessibles qui répondent rapidement à vos besoins.
9 objectifs et 45 plans d'action :
1. Créer une culture de l'innovation
2. Rendre cohérent le processus d'innovation
3. Préparer le terreau de l'innovation
4. Partir d'une vraie connaissance des utilisateurs
5. Passer des dysfonctionnements au projet d'innovation
6. Passer des BLQ (besoin latent qualifié) au prototype
7. Passer du prototype au marché
8. Conduire l'innovation
9. Rendre l'entreprise apprenante |
Management de l'innovation ; +de 40 plans d'action - + de 40 plannings - + de 150 best practices [texte imprimé] / Arnould Olivier, Auteur ; Mercier Stéphane, Auteur ; Santi -Jean Santi, Auteur . - [S.l.] : VUIBERT, 2015 . - 207 ; 24. ISBN : 978-2-311-62093-1 Langues : Français | Résumé : | Des outils concrets et facilement accessibles qui répondent rapidement à vos besoins.
9 objectifs et 45 plans d'action :
1. Créer une culture de l'innovation
2. Rendre cohérent le processus d'innovation
3. Préparer le terreau de l'innovation
4. Partir d'une vraie connaissance des utilisateurs
5. Passer des dysfonctionnements au projet d'innovation
6. Passer des BLQ (besoin latent qualifié) au prototype
7. Passer du prototype au marché
8. Conduire l'innovation
9. Rendre l'entreprise apprenante |
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