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ISTE; Édition : Collection automatiques, ingénierie des systèmes, productique (2 janvier 2015) |
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Faire une suggestion Affiner la recherche Interroger des sources externesPerformance de la Supply Chain et modèles d'évaluation / Dominique Estampe
Titre : Performance de la Supply Chain et modèles d'évaluation Type de document : texte imprimé Auteurs : Dominique Estampe, Auteur Editeur : ISTE; Édition : Collection automatiques, ingénierie des systèmes, productique (2 janvier 2015) Année de publication : 2015 ISBN/ISSN/EAN : 978-1-78405-022-1 Langues : Français Résumé : Les modèles d'évaluation de la performance sont considérés comme des outils de gestion permettant les changements stratégiques. Une de leurs caractéristiques est de représenter plusieurs points de vue concernant l'organisation de la chaîne d'approvisionnement (financière, stratégie, opérations, etc.) pour permettre une analyse dans le temps et l'espace. Cet ouvrage présente les différents modèles d'évaluation de la performance de la Supply Chain globale. Il explique pourquoi il est nécessaire d'évaluer la contribution de la Supply Chain aux objectifs de création de valeur tout au long de la chaîne logistique et pour répondre aux exigences des clients en termes de temps, de réactivité et de fiabilité. Le livre permet de comprendre comment choisir un modèle d'évaluation en fonction de critères tels que les niveaux de maturité de l'organisation, de prise de décision et de création de valeur souhaitée. Il permet enfin aux gestionnaires de comprendre comment mettre en oeuvre l'évaluation de la performance de la Supply Chain grâce à l'illustration sur un cas d'entreprise. **L'auteur** Professeur en Supply Chain Management à KEDGE Business School (Bordeaux), Dominique Estampe est président de l'AIRL et rédacteur en chef des revues Logistique & Management et Supply Chain Forum: an international journal. Performance de la Supply Chain et modèles d'évaluation [texte imprimé] / Dominique Estampe, Auteur . - [S.l.] : ISTE; Édition : Collection automatiques, ingénierie des systèmes, productique (2 janvier 2015), 2015.
ISBN : 978-1-78405-022-1
Langues : Français
Résumé : Les modèles d'évaluation de la performance sont considérés comme des outils de gestion permettant les changements stratégiques. Une de leurs caractéristiques est de représenter plusieurs points de vue concernant l'organisation de la chaîne d'approvisionnement (financière, stratégie, opérations, etc.) pour permettre une analyse dans le temps et l'espace. Cet ouvrage présente les différents modèles d'évaluation de la performance de la Supply Chain globale. Il explique pourquoi il est nécessaire d'évaluer la contribution de la Supply Chain aux objectifs de création de valeur tout au long de la chaîne logistique et pour répondre aux exigences des clients en termes de temps, de réactivité et de fiabilité. Le livre permet de comprendre comment choisir un modèle d'évaluation en fonction de critères tels que les niveaux de maturité de l'organisation, de prise de décision et de création de valeur souhaitée. Il permet enfin aux gestionnaires de comprendre comment mettre en oeuvre l'évaluation de la performance de la Supply Chain grâce à l'illustration sur un cas d'entreprise. **L'auteur** Professeur en Supply Chain Management à KEDGE Business School (Bordeaux), Dominique Estampe est président de l'AIRL et rédacteur en chef des revues Logistique & Management et Supply Chain Forum: an international journal. Réservation
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Cote Support Localisation Section Disponibilité A/ 5984 Livre مكتبة مدارس الدكتوراه كتب باللغة الفرنسية لمكتبة مدارس الدكتوراه Disponible A/ 5984 Livre مكتبة مدارس الدكتوراه كتب باللغة الفرنسية لمكتبة مدارس الدكتوراه Disponible A/ 5984 Livre مكتبة مدارس الدكتوراه كتب باللغة الفرنسية لمكتبة مدارس الدكتوراه Disponible
Titre : DESIGN ORGANISATIONNEL POUR LE MANAGEMENT DES CONNAISSANCES Type de document : texte imprimé Auteurs : BEN CHOUIKHA MONA, Auteur Editeur : ISTE; Édition : Collection automatiques, ingénierie des systèmes, productique (2 janvier 2015) Année de publication : 2016 Importance : 192 Format : 24 CM ISBN/ISSN/EAN : 978-1-78405-120-4 Note générale : MANAGEMENT .CONNAISSANCES Langues : Français Résumé : La théorie du design organisationnel ouvre de nouvelles perspectives pour un management efficace des connaissances.
Cet ouvrage mobilise ce concept pour construire un instrument permettant aux organisations modernes d'identifier et de décrire les facteurs facilitant et/ou inhibant le management des connaissances au sein de leurs équipes.
Une approche systémique a été adoptée pour bâtir un modèle nommé "Design de l'organisation apprenante" qui met l'accent sur l'incidence de la stratégie, de la structure, des systèmes d'incitation, des caractéristiques individuelles et de la technologie sur le management des connaissances.
Une étude de cas longitudinale au sein des équipes de projet d'un groupe international de télécommunications a permis de valider ce modèle et de l'enrichir en mettant en évidence l'émergence d'un nouveau design organisationnel, prenant en compte le rôle de la culture et des objets-frontières dans la création et le partage des connaissances.DESIGN ORGANISATIONNEL POUR LE MANAGEMENT DES CONNAISSANCES [texte imprimé] / BEN CHOUIKHA MONA, Auteur . - [S.l.] : ISTE; Édition : Collection automatiques, ingénierie des systèmes, productique (2 janvier 2015), 2016 . - 192 ; 24 CM.
ISBN : 978-1-78405-120-4
MANAGEMENT .CONNAISSANCES
Langues : Français
Résumé : La théorie du design organisationnel ouvre de nouvelles perspectives pour un management efficace des connaissances.
Cet ouvrage mobilise ce concept pour construire un instrument permettant aux organisations modernes d'identifier et de décrire les facteurs facilitant et/ou inhibant le management des connaissances au sein de leurs équipes.
Une approche systémique a été adoptée pour bâtir un modèle nommé "Design de l'organisation apprenante" qui met l'accent sur l'incidence de la stratégie, de la structure, des systèmes d'incitation, des caractéristiques individuelles et de la technologie sur le management des connaissances.
Une étude de cas longitudinale au sein des équipes de projet d'un groupe international de télécommunications a permis de valider ce modèle et de l'enrichir en mettant en évidence l'émergence d'un nouveau design organisationnel, prenant en compte le rôle de la culture et des objets-frontières dans la création et le partage des connaissances.Réservation
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Cote Support Localisation Section Disponibilité A/ 6207 Livre مكتبة مدارس الدكتوراه المقتنيات الجديدة 2018 باللغة الأجنبية لمكتبة مدارس الدكتوراه Disponible A/ 6207 Livre مكتبة مدارس الدكتوراه المقتنيات الجديدة 2018 باللغة الأجنبية لمكتبة مدارس الدكتوراه Disponible A/ 6207 Livre مكتبة مدارس الدكتوراه المقتنيات الجديدة 2018 باللغة الأجنبية لمكتبة مدارس الدكتوراه Disponible
Titre : DETECTION ET DEVELOPPEMENT DES TALENTS EN ENTREPRISES Type de document : texte imprimé Auteurs : RICHEZ YVES, Auteur Editeur : ISTE; Édition : Collection automatiques, ingénierie des systèmes, productique (2 janvier 2015) Année de publication : 2017 Importance : 424 Format : 24 CM ISBN/ISSN/EAN : 978-1-78405-265-2 Note générale : TRAVAIL- TELENTS- ENTREPRISE Langues : Français DETECTION ET DEVELOPPEMENT DES TALENTS EN ENTREPRISES [texte imprimé] / RICHEZ YVES, Auteur . - [S.l.] : ISTE; Édition : Collection automatiques, ingénierie des systèmes, productique (2 janvier 2015), 2017 . - 424 ; 24 CM.
ISBN : 978-1-78405-265-2
TRAVAIL- TELENTS- ENTREPRISE
Langues : FrançaisExemplaires
Cote Support Localisation Section Disponibilité A/ 6208 Livre مكتبة مدارس الدكتوراه المقتنيات الجديدة 2018 باللغة الأجنبية لمكتبة مدارس الدكتوراه Exclu du prêt A/ 6208 Livre مكتبة مدارس الدكتوراه المقتنيات الجديدة 2018 باللغة الأجنبية لمكتبة مدارس الدكتوراه Exclu du prêt A/ 6208 Livre مكتبة مدارس الدكتوراه المقتنيات الجديدة 2018 باللغة الأجنبية لمكتبة مدارس الدكتوراه Exclu du prêt
Titre : EFFICACITE ORGANISATIONNELLE ET PERFORMANCE SOCIALE Type de document : texte imprimé Auteurs : BELOUT ADNANE, Auteur ; GUIDONI MARTINE, Auteur ; DOLAN - L, Auteur Editeur : ISTE; Édition : Collection automatiques, ingénierie des systèmes, productique (2 janvier 2015) Année de publication : 2017 Importance : 262 Format : 24 CM ISBN/ISSN/EAN : 978-1-78405-240-9 Note générale : PERFORMA?CE SOCIALE - LES VALEURS - LE STRESS Langues : Français EFFICACITE ORGANISATIONNELLE ET PERFORMANCE SOCIALE [texte imprimé] / BELOUT ADNANE, Auteur ; GUIDONI MARTINE, Auteur ; DOLAN - L, Auteur . - [S.l.] : ISTE; Édition : Collection automatiques, ingénierie des systèmes, productique (2 janvier 2015), 2017 . - 262 ; 24 CM.
ISBN : 978-1-78405-240-9
PERFORMA?CE SOCIALE - LES VALEURS - LE STRESS
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Cote Support Localisation Section Disponibilité A/ 6217 Livre مكتبة مدارس الدكتوراه المقتنيات الجديدة 2018 باللغة الأجنبية لمكتبة مدارس الدكتوراه Disponible A/ 6217 Livre مكتبة مدارس الدكتوراه المقتنيات الجديدة 2018 باللغة الأجنبية لمكتبة مدارس الدكتوراه Disponible A/ 6217 Livre مكتبة مدارس الدكتوراه المقتنيات الجديدة 2018 باللغة الأجنبية لمكتبة مدارس الدكتوراه Disponible
Titre : Ethique de la recherche et innovation respensable Type de document : texte imprimé Auteurs : pellé sophie, Auteur ; reber bernard, Auteur Editeur : ISTE; Édition : Collection automatiques, ingénierie des systèmes, productique (2 janvier 2015) Année de publication : 2016 Importance : 203 Format : 24 CM ISBN/ISSN/EAN : 978-1-78405-143-3 Langues : Français Ethique de la recherche et innovation respensable [texte imprimé] / pellé sophie, Auteur ; reber bernard, Auteur . - [S.l.] : ISTE; Édition : Collection automatiques, ingénierie des systèmes, productique (2 janvier 2015), 2016 . - 203 ; 24 CM.
ISBN : 978-1-78405-143-3
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Cote Support Localisation Section Disponibilité A/ 6227 Livre مكتبة مدارس الدكتوراه المقتنيات الجديدة 2018 باللغة الأجنبية لمكتبة مدارس الدكتوراه Disponible A/ 6227 Livre مكتبة مدارس الدكتوراه المقتنيات الجديدة 2018 باللغة الأجنبية لمكتبة مدارس الدكتوراه Disponible A/ 6227 Livre مكتبة مدارس الدكتوراه المقتنيات الجديدة 2018 باللغة الأجنبية لمكتبة مدارس الدكتوراه Disponible
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