مرحبا بكم في الفهرس الإلكتروني على الخط المباشر لمكتبة كلية العلوم الاقتصادية و التجارية و علوم التسيير بجامعة فرحات عباس سطيف1 الجزائر

أثر فردية الأجور على أداء الموارد البشرية دراسة حالة مؤسسة مامي للمشروبات الغازية سطيف / جينان قيسي

Public ISBD Titre : أثر فردية الأجور على أداء الموارد البشرية دراسة حالة مؤسسة مامي للمشروبات الغازية سطيف Type de document : texte imprimé Auteurs : جينان قيسي ; ذوادي مهيدي, Directeur de thèse ; كلية الاقتصاد جامعة سطيف 1, Editeur scientifique Année de publication : 2015 Importance : 200 Format : 35 Langues : Arabe أثر فردية الأجور على أداء الموارد البشرية دراسة حالة مؤسسة مامي للمشروبات الغازية سطيف [texte imprimé] / جينان قيسي ; ذوادي مهيدي, Directeur de thèse ; كلية الاقتصاد جامعة سطيف 1, Editeur scientifique . - 2015 . - 200 ; 35. Langues : Arabe

Réservation

Réserver ce document

Exemplaires

Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
م2/ 1148	مذكرة	مكتبة مدارس الدكتوراه	مذكرات الماستر	Disponible

دور القدرات الابداعية في تحسين اداء الموارد البشرية / موني القلي

Public ISBD Titre : دور القدرات الابداعية في تحسين اداء الموارد البشرية : دراسة حالة المؤسسة الوطنية للكهروكيميائية ENPEC سطيف Type de document : texte imprimé Auteurs : موني القلي, Auteur ; جينان قيسي, Auteur ; منيرة بن جدي, Auteur ; عبد الوهاب بلمهدي, Directeur de thèse Editeur : كلية العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير جامعة سطيف 1 Année de publication : 2013 Importance : 91ص Format : 30سم ISBN/ISSN/EAN : TH/L13/019 Note générale : مذكرة الليسانس: تخصص: ادارة الموارد البشرية: 2013 Langues : Arabe دور القدرات الابداعية في تحسين اداء الموارد البشرية : دراسة حالة المؤسسة الوطنية للكهروكيميائية ENPEC سطيف [texte imprimé] / موني القلي, Auteur ; جينان قيسي, Auteur ; منيرة بن جدي, Auteur ; عبد الوهاب بلمهدي, Directeur de thèse . - [S.l.] : كلية العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير جامعة سطيف 1, 2013 . - 91ص ; 30سم. ISSN : TH/L13/019 مذكرة الليسانس: تخصص: ادارة الموارد البشرية: 2013 Langues : Arabe

---

page 1/1